รุ่น X (Gen X)

รุ่น X (Gen X) Definition

คำนิยามของ "Generation X (Gen X)" Generation X หรือ Gen X เป็นชื่อที่มอบให้กับคนรุ่นใหม่ที่เกิดระหว่างปี 2508 ถึงค.ศ. 1984 นักวิจัยบางคนเช่น William Demographers Straus และ Neil Howe ให้ระบุวันที่แน่นอนก่อนหน้านี้ (1961-1981) แต่ทุกคนเห็นพ้องกันว่า Generation X ทำตามรุ่น Baby Boom และนำหน้า Generation Y (Gen Y) หรือ Millennial generation

BREAKING DOWN 'Generation X (Gen X)'

ชื่อรุ่น "Generation X" มาจากนวนิยายของ Douglas Coupland, "Generation X: นิทานสำหรับวัฒนธรรมเร่งรัด" ตีพิมพ์ในปีพ. ศ. 2534 แม้ว่าจะเป็นประโยชน์มากสำหรับ การตลาดมากกว่าสังคมวิทยาทฤษฎี generational (สมมติว่าคนที่เกิดในกรอบเวลาเดียวกันสามารถถือเป็นกลุ่มที่มีมุมมองที่เหมือนกันค่านิยมรสนิยมพฤติกรรม ฯลฯ ) และความคิดของช่องว่างของยุคที่ได้รับการยอมรับอย่างกว้างขวางใน (เกิดระหว่าง 1901 และ 1924), Silent Generation (1925 to 1945), Baby Boomers (1946 ถึง 1964), Generation X และ Millennial Generation (1985 ถึง 2000) (คนที่เกิดหลังจากปีพ. ศ. 2543 ถือเป็น "โพสต์พันปี")

ในแง่ของขนาด Gen X มีจำนวนประมาณ 50 ล้านในขณะที่ Baby Boomers และ Millennials มีสมาชิกประมาณ 75 ล้านคน สมาชิกที่น่าทึ่งของ Generation X ได้แก่ Kurt Cobain, David Foster Wallace และ Paul Ryan

เช่นเดียวกับ Silent Generation Generation X ได้รับการกำหนดให้เป็น "ในระหว่าง" รุ่น ในแง่ของกล้ามเนื้อทางเศรษฐกิจการสร้างรายได้และรายได้ของเอ็กซ์ได้ถูกประนีประนอมครั้งแรกโดยหน้าอกของ dotcom และครั้งที่สองโดยวิกฤตการณ์ทางการเงินของปีพ. ศ. 2551 และภาวะถดถอยครั้งใหญ่ ในแง่ของอำนาจทางสังคมและการเมือง Generation X ถูกแซวระหว่างเด็กเบบี้บูมเมอร์ที่มาจากยุคของเวียดนามและยุค Reagan และ Millennials ของยุค Obama ในความเป็นจริง Gen X ซ้อนทับกับกลุ่มอื่นที่เรียกว่า Sandwich Generation ซึ่งเป็นบุคคลวัยกลางคน (ประมาณ 40 ถึง 60 ปี) เนื่องจาก - เนื่องจากแนวโน้มการยืดอายุการใช้งานและการมีบุตรในวัยเด็กจึงมีความกดดันที่จะสนับสนุนทั้งอายุ พ่อแม่และเด็กเติบโตพร้อมกัน

Gen X กับ Baby Boomers

การสำรวจเมื่อเร็ว ๆ นี้โดย Salesforce ซึ่งเป็น บริษัท คอมพิวเตอร์เมฆระดับโลกได้เปรียบเทียบ Gen X กับ Baby Boomers ผลการวิจัย:

ลูกค้า Gen X มีความวุ่นวายกว่า Baby Boomers และมีเวลาน้อยที่จะใช้จ่ายกับที่ปรึกษาทางการเงินของพวกเขา

พวกเขามีแนวโน้มที่จะกำกับตนเองมากกว่าลูกค้า Boomer

พวกเขามีความเข้าใจด้านเทคนิคใช้ในการทำสิ่งต่างๆออนไลน์และต้องการใช้เครื่องมือเทคโนโลยีเพื่อตรวจสอบกิจการทางการเงินของตนมากขึ้น

73% ของลูกค้า Gen X พึ่งพาความคิดเห็นจากเพื่อนในการเลือกที่ปรึกษาเทียบกับ 57% ของ Baby Boomers

  • บทวิจารณ์ออนไลน์คิดเป็น 64% ของนักลงทุน Gen X และ 53% ของ Baby Boomers
  • การใช้เครื่องมือวางแผนทางการเงินที่ใช้เทคโนโลยีสมัยใหม่เป็นปัจจัยสำคัญสำหรับ 83% ของ Gen Xers เทียบกับ 71% ของ Baby Boomers
  • 72% ของ Baby Boomers รู้สึกว่าที่ปรึกษาทางการเงินของพวกเขามีความสนใจที่ดีที่สุดในใจขณะที่เพียงประมาณครึ่งหนึ่งของ Gen Xers รู้สึกแบบนี้
  • การตั้งค่าการลงทุนอื่น ๆ
  • นักลงทุนของ Gen X ใช้ ETFs บ่อยกว่ากลุ่มอายุที่มากขึ้น นี่เป็นเรื่องที่น่าแปลกใจที่ตัวเลือกการลงทุนนี้ได้รับความนิยมในช่วงหลายปีที่ผ่านมาซึ่งสมาชิก Gen X ได้กลายเป็นนักลงทุนรายแรก นอกจากนี้นักลงทุนของ Gen X มีแนวโน้มที่จะถือกองทุนที่สมดุลโดยเฉพาะเงินกองทุนเป้าหมายสะท้อนถึงความปรารถนาที่จะหลีกเลี่ยงความเสี่ยง
  • ขณะนี้ 42% ของกลุ่มประชากรตามรุ่นนี้ใช้ที่ปรึกษาทางการเงินตามรายงาน Deloitte ในปี พ.ศ. 2558
  • อนาคตของความมั่งคั่งในสหรัฐอเมริกา

ตามโพลแฮร์ริสโพลล์ที่ได้รับมอบหมายจากเจฟเฟอร์สันเนชันแนลในปีพ. ศ. 2560 ความสำคัญสูงสุดของพวกเขาในการแสวงหาความช่วยเหลือด้านการวางแผนทางการเงินคือการหาที่ปรึกษาที่มีประสบการณ์และคำแนะนำส่วนบุคคลด้วยมุมมองทางการเงินแบบองค์รวม ลำดับความสำคัญลำดับที่ 3 ของพวกเขาคือการจ้างมืออาชีพที่เสียค่าใช้จ่ายแทนที่จะเป็นนายหน้า

สถานการณ์ทางการเงินของ Gen X

สมาชิกของ Gen X กำลังใกล้เข้ามาในช่วงกลางของอาชีพที่ทำงานและมีรายได้สูงสุดเป็นปี ๆ ประมาณ 68% ของซีอีโอของ บริษัท ที่ติดอันดับ Fortune 500 มาจาก Gen X เช่นเดียวกับผู้หมวดหลายคนของพวกเขา หลาย Gen Xers อื่น ๆ เป็นผู้เชี่ยวชาญและผู้ประกอบการที่จัดตั้งขึ้น ในช่วง 30 ปีข้างหน้าจะมีการโอนความมั่งคั่งครั้งใหญ่ประมาณ 30 ล้านล้านเหรียญจาก Baby Boomers ไปจนถึงเด็ก Gen X ของพวกเขา ในช่วง 15 ปีข้างหน้าตามรายงานของ Deloitte ความมั่งคั่งของ Gen X คาดว่าจะมากกว่าสามเท่าจาก 11 ล้านล้านเหรียญในปี 2015 เป็น 37 ล้านล้านเหรียญภายในปี 2573 พวกเขาต้องการมัน การศึกษาของ JP Morgan Asset Management พบว่ากลุ่ม Gen X กำลังอยู่ในระยะเริ่มต้นที่จะกลายเป็นคนรุ่นแรกที่แย่กว่าในแง่ของการเตรียมพร้อมสำหรับการเกษียณอายุมากกว่าพ่อแม่ ตามข้อมูลจาก Federal Reserve, ความมั่งคั่งมัธยัสถ์ของหัวหน้าครอบครัวอายุ 40-61 (สมาชิก Gen X อยู่ในช่วงกลางยุค 30 ถึงต้นปี 50) อยู่ที่ประมาณ 50,000 เหรียญในปี 2013 กว่าปี 1989 A 2015 จาก บริษัท Nielsen พบว่ามีเพียง 23% ของ Xers ประหยัดเงินในแต่ละเดือน (เทียบกับ 36% ของ Baby Boomers) และมั่นใจในอนาคตทางการเงินของพวกเขา 58% กล่าวว่าพวกเขามีหนี้สิน มีเพียง 24% ที่คาดว่าประกันสังคมจะเป็นแหล่งรายได้หลักในการเกษียณอายุ รายงาน 2015 จากศูนย์การศึกษาเพื่อการเกษียณอายุของ Transamerica พบว่าผลลัพธ์ที่คล้ายคลึงกัน: 47% ของผู้ตอบแบบสอบถาม Gen X กล่าวว่า "เห็นด้วยอย่างยิ่ง" หรือ "ค่อนข้างเห็นด้วย" ว่าพวกเขากำลังสร้างรังรังเพียงพอเมื่อเทียบกับ 51% ของ Millennials

เจฟเฟอร์สันแห่งชาติรับหน้าที่แฮร์รี่โพลพบว่าเป้าหมายของ Gen Xers สะท้อนถึงความก้าวหน้าของพวกเขาอายุ 47% อ้างว่าการออมที่เพียงพอสำหรับการเกษียณอายุมีความสำคัญสูงสุด ถัดไปในรายการลำดับความสำคัญของพวกเขามาจัดการภาระภาษีของพวกเขา (30%) และการจัดหาเงินทุนการศึกษาของเด็ก (22%) ของพวกเขาในทางตรงกันข้าม Millennials สำรวจในการหยั่งเสียงเดียวกันระบุว่ากังวลหมายเลข 1 ของพวกเขาคือการจ่ายเงินสำหรับค่าใช้จ่ายมาก; เพียง 26% ถือว่าประหยัดมากพอสำหรับการเกษียณอายุที่สำคัญที่สุด

รายงานการวิจัยล่าสุดจาก Goldman Sachs อ้างข้อมูลของสถาบันการลงทุน (ICI) ระบุว่าครอบครัวของ Gen X มีเงินลงทุนในกองทุนรวมเฉลี่ย 194,000 เหรียญ แต่รูปแบบขนาดปานกลางที่มีขนาดใหญ่:

17% มีมูลค่าต่ำกว่า $ 50, 000

46% มีค่าต่ำกว่า $ 100, 000

29% มากกว่า $ 250,000

โดยการเปรียบเทียบครอบครัว Baby Boom มีค่าเฉลี่ย เพียง $ 300,000 ในกองทุนรวม การถือครองสื่อกลางมีมูลค่าประมาณ 150,000 เหรียญสหรัฐฯขณะเดียวกัน:

18% มีมูลค่าต่ำกว่า 50,000 เหรียญสหรัฐ

  • 48% มีมากกว่า 250,000 เหรียญ
  • (รายงานนี้อนุมานได้ว่าการถือครองกองทุนร่วมกันมีความใกล้เคียงกับความมั่งคั่งทั้งหมด อาจรวมถึงสิ่งต่างๆเช่นยอดคงเหลือในบัญชีธนาคารและส่วนของผู้ถือหุ้นในบ้าน)
  • แน่นอนว่าสมาชิกของ Gen X โดยเฉลี่ยได้รับการออมและการลงทุนเป็นเวลาน้อยกว่า Baby Boomers ซึ่งจะอธิบายถึงความแตกต่างกันมาก อย่างไรก็ตาม Goldman อ้างอิงปัจจัยอื่น ๆ

ผลกระทบของเวลาในตลาด

  • โดยเฉลี่ยแล้วครอบครัวของ Gen X เริ่มทำงานประหยัดและลงทุนในช่วงที่มีผลตอบแทนการลงทุนต่ำกว่า Baby Boomers เมื่อเปรียบเทียบกับ Baby Boomer ทั่วไปซึ่งเริ่มลงทุนในกองทุนรวมในปีพ. ศ. 2534 เพื่อเป็นสมาชิกของ Gen X ที่เริ่มต้นในปี 2541 โกลด์แมนประเมินว่าผลตอบแทนเฉลี่ยต่อปีของหุ้นที่มีสัดส่วน 60% และพันธบัตร 40% จะเท่ากับ 8. 6% สำหรับอดีต และ 6. 2% สำหรับหลัง ผลตอบแทนที่สะสมสำหรับเด็ก Boomer จะประมาณสามครั้งยิ่งใหญ่แม้จะมีความแตกต่างเพียงเจ็ดปีพิเศษของการผสม
  • ครัวเรือน Gen X จำนวนมากเริ่มสร้างเงินออมของตนในช่วงเวลาของการประเมินมูลค่าในตลาดสูงเช่นฟองสบู่เทคโนโลยีและฟองสบู่ดอทคอมในช่วงปลายทศวรรษที่ 1990 และในช่วงวิกฤตการเงินโลกของปี 2551 ผลกระทบจากการที่ตามมา ตลาดหมียังคงมีน้ำหนักมากในพอร์ตการลงทุนของพวกเขา นอกจากนี้สภาพแวดล้อมที่มีอัตราดอกเบี้ยต่ำโดยเฉพาะในปัจจุบันยังมีผลกระทบต่อความสามารถในการเพิ่มสินทรัพย์ทางการเงิน ในขณะเดียวกันประสบการณ์ในช่วงต้นของนักลงทุน Gen X ที่มีการลดลงของตลาดหลัก ๆ ดูเหมือนจะทำให้พวกเขามีความเสี่ยงมากขึ้น

การเลิกจ้างงานและการจ้างงานในช่วงภาวะเศรษฐกิจตกต่ำครั้งใหญ่ทำให้ Gen Xers ลดลงประมาณ 15% เพื่อลดต้นทุนการออมเพื่อการเกษียณอายุ 23% หยุดการบัญชีเกษียณตามรายงานจากสถาบันเกษียณอายุที่ได้รับความคุ้มครอง (IRI) ในทางตรงกันข้าม 20% ของ Baby Boomers ทำถอนต้นจากบัญชีการเกษียณอายุของพวกเขาและ 32% หยุดการบริจาค

ความท้าทายอื่น ๆ

ระดับความมั่งคั่งที่ต่ำกว่าของ Gen Xers จะทำให้มันยากสำหรับพวกเขาที่จะรักษารูปแบบการบริโภคของพ่อแม่รายงาน Goldman ระบุให้ค่าใช้จ่ายที่เพิ่มขึ้นของการศึกษาการดูแลสุขภาพและทรัพย์สิน การเพิ่มเงินออมเป็นสิ่งที่ท้าทายมากขึ้นสำหรับ Gen X เนื่องจากรายได้ที่แท้จริงของพวกเขามีอัตราการเติบโตเฉลี่ยที่ประมาณ 1 ปี8% เทียบกับประมาณ 3. 0% สำหรับ Baby Boomers เมื่ออายุใกล้เคียงกัน

แล้วมีอาการแซนด์วิช: ความจริงที่ว่าคนรุ่นนี้สนับสนุนและให้ความรู้แก่เด็ก ๆ ในขณะที่ยังให้การดูแลผู้สูงอายุ

การเกษียณอายุการเกษียณอายุ

ข่าวไม่ได้เยือกเย็นเช่นเดียวกับการศึกษาในปี 2015

การเกษียณอายุ 2. 0

ดำเนินการโดย Ameriprise Financial Inc. ซึ่งเป็นชาวอเมริกันมากกว่า 1 500 คนที่มีอายุระหว่าง 35-50 โดยมีสินทรัพย์ที่สามารถลงทุนได้ไม่น้อยกว่า 100,000 เหรียญ Marcy Keckler รองประธานฝ่ายยุทธศาสตร์ด้านการให้คำปรึกษาด้านการเงินของ Ameriprise กล่าวว่า "เติบโตขึ้นในยุคที่แตกต่างไปจากพ่อแม่และมองเห็นว่าภูมิทัศน์มีการเปลี่ยนแปลงไปอย่างไร Gen Xers ไม่ได้นับว่าเป็นเงินบำนาญหรือสวัสดิการสังคมในการเกษียณอายุ"

เกือบสามในสี่ของผู้ตอบแบบสอบถามวางแผนที่จะทำงานหลังจากเกษียณจากอาชีพที่เป็นทางการ นี่คือความต้องการสูงสุดของพวกเขา:

การทำงานนอกเวลา (53%)

การทำงานเป็นที่ปรึกษา (27%) การทำงานในธุรกิจของตนเอง (20%) การทำงานในธุรกิจที่บ้าน (9%)

แม้ว่าผลกำไรทางการเงินจะไม่ได้เป็นแรงจูงใจหลัก - ผู้ตอบแบบสอบถามที่เน้นการปฏิสัมพันธ์ระหว่างจิตและสังคมจะเป็นแรงผลักดันที่อยู่เบื้องหลังการตัดสินใจที่จะอยู่ในที่ทำงาน - Gen Xers จะยังคงมีรายได้อยู่บ้าง ความตั้งใจเหล่านี้สามารถอธิบายได้ว่าทำไมในรายงาน IRI เพียง 33% ของคนรุ่นนี้ "ขาดความเชื่อมั่นเต็มเปี่ยมว่าจะมีเงินเพียงพอเพื่อรองรับความต้องการในการเกษียณอายุ" - ตรงกันข้ามกับ 63% ของ Baby Boomers

  • แทนที่จะอาศัยอยู่ในชุมชนเกษียณอายุหรือย้ายที่ใดที่อบอุ่นพวกเขายังรอคอยการเกษียณอายุที่มีการเคลื่อนไหวทางร่างกายมากขึ้นและมีสติปัญญากระตุ้น การเดินทางและการผ่อนคลายอยู่ที่ด้านบนของรายการที่ต้องทำเพื่อการเกษียณอายุของพวกเขา ครึ่งหนึ่งกล่าวว่าการออกกำลังกายจะเป็นเรื่องสำคัญมากและเกือบหนึ่งในสามเห็นตัวเองรับงานอาสาสมัครที่มีความหมายในช่วงปีที่เกษียณอายุของพวกเขา
  • "ความจริงใหม่ ๆ คือ Gen Xers กำลังวางแผนที่จะปรับปรุงการเกษียณอายุใหม่ พวกเขาไม่มีสวิตช์เปิดการจ้างงานในแง่ของการออกจากพนักงานและแทนที่จะคาดหวังว่าจะมีวิวัฒนาการที่ค่อยๆเข้าสู่ยุคใหม่ของชีวิตซึ่งจริงๆแล้วทำให้คนรุ่นนี้แตกต่างออกไป "Keckler กล่าว ความสามารถในการข่มขู่ทางการเงินอาจเป็นเรื่องที่สำคัญ แต่สามารถลดขั้นตอนเพื่อลดความเครียดงบประมาณสมดุลและลดผลกระทบจากเหตุการณ์ในชีวิตที่ไม่คาดคิดได้ ต่อไปนี้เป็นคำแนะนำสำหรับ Gen X เพื่อให้ได้ชีวิตทางการเงินตามลำดับและจัดการกับชั้นทั้งหมดของแซนวิชรุ่นที่: เด็กพ่อแม่และตัวเอง
  • การทำแผน (เอสเตท)
  • นี่เป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่งหากคุณมีลูกที่ต้องพึ่งพาและคุณยังไม่มีหนังสือรับรองหรือเอกสารที่จำเป็นอื่น ๆ คุณไม่ต้องการให้ชะตากรรมของคนที่คุณรักหรือทรัพย์สินของคุณตัดสินใจโดยผู้พิพากษาในศาลภาคทัณฑ์ดังนั้นตอนนี้ถึงเวลาที่จะนัดหมายกับทนายความวางแผนด้านอสังหาริมทรัพย์เพื่อขอความประสงค์การพำนักของคุณการมีอำนาจทางการแพทย์และความทนทานของทนายความ - และบางทีความไว้วางใจที่มีชีวิต - สร้างขึ้นเพื่อให้แน่ใจว่าการย้ายที่ราบรื่นและรวดเร็วของคนที่คุณรักทรัพย์สินและความรับผิดชอบต่อทายาทของคุณและเนื่องจากการตั้งถิ่นฐานของอสังหาริมทรัพย์สามารถเป็นกระบวนการที่ละเอียดอ่อนทางอารมณ์การทำเช่นนี้สามารถช่วยให้คุณและครอบครัวของคุณคิดถึงสิ่งที่ควรทำจากมุมมองที่สงบและตรรกะ
  • การวางแผนทางการเงินที่ครอบคลุม

เมื่อคุณอายุยี่สิบขึ้นไปการจัดการด้านการเงินของคุณเป็นเรื่องง่ายๆในการได้รับการปฏิบัติทางการเงินที่ดีเช่นการออมและการจัดทำงบประมาณ ตอนนี้คุณอยู่ในจุดที่การเงินของคุณอาจซับซ้อนกว่านี้เล็กน้อยและตัวแปรทางการเงินเพียงอย่างเดียวเช่นจำนวนเงินที่คุณบริจาคให้กับแผน 401 (k) ของ บริษัท อาจส่งผลกระทบต่อพื้นที่อื่น ๆ ในหลายรูปแบบที่ยากต่อการคำนวณหรือคาดการณ์ มีความถูกต้องใด ๆ นี่อาจหมายความว่าถึงเวลาที่จะสมัครนักวางแผนทางการเงินระดับมืออาชีพหรือที่ปรึกษาทางการเงินซึ่งสามารถเชื่อมต่อกระแสเงินสดงบดุลความเสี่ยงกับความเสี่ยงวัตถุประสงค์ในการลงทุนขอบข่ายเวลาและวงเล็บภาษีเข้ากับโปรแกรมการวางแผนทางการเงินที่มีความซับซ้อน นี้สามารถให้ความคิดอย่างน้อยบางอย่างที่คุณเป็นจริงทางการเงินและสิ่งที่คุณต้องทำไปข้างหน้าเพื่อที่จะได้รับตำแหน่งที่คุณต้องการโดยการเกษียณอายุ เพียงแค่เตรียมที่จะเห็นตัวเลขที่ไม่พึงประสงค์บางอย่างที่ท้ายตัวเลขที่อาจบ่งชี้ว่าคุณจะไม่สามารถออกจากตำแหน่งได้ทันทีที่คุณหวัง

การจัดการหนี้ของคุณ

ถ้าคุณกำลังคิดเกี่ยวกับการซื้อบ้านคุณอาจจะฉลาดที่จะดูอันดับแรกในการจำนองอัตราดอกเบี้ยคงที่ 15 ปี อัตราดอกเบี้ยอาจไม่ต่ำกว่านี้อีกแล้วอย่างน้อยในอายุการใช้งานของ Gen Xer และเงินกู้ 15 ปีจะเรียกเก็บดอกเบี้ยสามสิบเท่าของการจำนอง 30 ปี หากภาระหนี้ของคุณกลายเป็นเรื่องไม่สามารถจัดการได้ให้หา บริษัท จัดการหนี้ที่ถูกต้องตามกฎหมายซึ่งจะช่วยให้คุณได้รับการควบคุม แม้ว่าผู้เชี่ยวชาญส่วนใหญ่จะเตือนผู้ปกครองเกี่ยวกับการโอนเงินออมเพื่อการเกษียณอายุเข้ากองทุนวิทยาลัยเด็กของพวกเขานี่เป็นเวลาที่ต้องเปิดบัญชีเงินฝากออมทรัพย์เพื่อการศึกษาของ Coverdell หรือกองทุนตามแผน 529 ถ้า ไม่มีอยู่ บุตรหลานของคุณสามารถบริจาคเงินเหล่านี้รวมทั้งคุณและเงินที่คุณได้รับจากบิดามารดาที่เสียชีวิตหรือญาติคนอื่น ๆ อาจเป็นแหล่งเงินทุนของวิทยาลัย การเปิดบัญชีการเกษียณอายุของแต่ละบุคคล (IRA) สำหรับพวกเขาอาจเป็นอีกทางเลือกหนึ่งที่ดีตราบเท่าที่คุณมั่นใจว่าจะไม่ถอนการบริจาคเพื่อวัตถุประสงค์อื่น ๆ (ยกเว้นอาจจะซื้อบ้านหรือจ่ายค่าเรียน)

รับภาพจากพ่อแม่

บทสนทนาเกี่ยวกับเงินระหว่างพ่อแม่และลูก ๆ อาจเป็นเรื่องที่น่าอึดอัดใจได้ แต่ถ้าคุณไม่ได้พูดคุยกับพ่อแม่ของคุณเกี่ยวกับสถานะสุขภาพและการเงินของพวกเขาก็อาจถึงเวลาที่จะได้รับลูกกลิ้งในพื้นที่นี้ ถ้าสุขภาพของพ่อแม่ล้มเหลวและพวกเขาไม่มีแผนอสังหาริมทรัพย์ในสถานที่คุณอาจจะฉลาดที่จะส้อมมากกว่าเงินสดตัวเองที่จะต้องจ่ายและได้รับการทำเช่นนี้หากพวกเขาได้รับความยินยอม ปรึกษากับทนายความผู้สูงอายุเพื่อขอคำแนะนำหากคุณต้องการความช่วยเหลือเกี่ยวกับประเด็นการดูแลที่ได้รับการดูแลและเลือกพี่น้องที่ได้รับมอบหมายให้เป็นบุคคลสำคัญในการจัดการกับเรื่องเหล่านี้ ข้อผิดพลาดทั่วไปที่เกิดขึ้นโดยเด็กที่พ่อแม่ผู้สูงอายุเป็นความเกินจริงของความคุ้มครองโดย Medicare, Medigap และ Medicaidมีความเข้าใจในสิ่งที่ต้องได้รับการคุ้มครองออกจากกระเป๋าสามารถกำหนดได้ว่าการซื้อประกันระยะยาว (ถ้ายังคงเป็นไปได้) และนโยบายการประกันเพิ่มเติมอาจเป็นประโยชน์

ให้เด็กที่กลับมามีส่วนร่วม

ความดันในการดูแลพ่อแม่ผู้สูงอายุสามารถคูณค่าใช้จ่ายในการเลี้ยงดูลูกที่โตได้ การที่ลูกหลานที่ต้องการกลับบ้านหลังจากเรียนที่วิทยาลัยเพื่อช่วยค่าใช้จ่ายในครัวเรือน (จ่ายค่าเช่าซื้อของชำหรือช่วยเหลือผู้สูงอายุ) สามารถลดแรงกดดันที่เกี่ยวข้องกับการสนับสนุนหลายชั่วอายุคนและให้เด็ก ๆ ได้บทเรียนเกี่ยวกับชีวิตด้วยความรับผิดชอบทางการเงินและการคลัง .