ตลาดงานมีการพัฒนาไปเรื่อย ๆ และบางอาชีพก็สูญเสียความนิยม แต่จำไว้ว่า: โดยไม่คำนึงถึงสาขาที่คุณอยู่มีทักษะการทำงานบางอย่างสามารถสร้างความแตกต่างในความสำเร็จของคุณ การรู้ว่าคุณสมบัติใดที่ต้องการมากที่สุดจะเป็นประโยชน์ในขณะที่คุณตัดเส้นทางอาชีพออก

แนวโน้มงานและทักษะ

ตลอดปี พ.ศ. 2567 การประกอบวิชาชีพด้านการดูแลสุขภาพรวมทั้งผู้ช่วยด้านสุขภาพในบ้านพยาบาลที่จดทะเบียนและผู้ช่วยพยาบาลจะเห็นความเจริญเติบโตของงานและค่าจ้างรายปีเฉลี่ยตามที่ US Bureau of Labor Statistics (BLS) การศึกษาบริการทางวิชาชีพและการเงินคาดว่าจะมีการเติบโตในเชิงบวก (ดู 10 อุตสาหกรรมเติบโตเร็วที่สุดในสหรัฐอเมริกา)

งานที่ต้องจ่ายมากที่สุดคือตำแหน่งที่ต้องใช้เงินจำนวนมากในการศึกษาการฝึกอบรมวิชาชีพและทักษะขั้นสูง รายชื่องานที่ดีที่สุดสำหรับปีพ. ศ. 2560 ได้แก่ สถาบันสแตนด์บายที่คุ้นเคยเช่นแพทย์ทนายความด้านสิทธิบัตรและเภสัชกรตลอดจนงานที่มุ่งเน้นเทคโนโลยีเช่นผู้จัดการฝ่ายวิศวกรรมซอฟท์แวร์สถาปนิกซอฟต์แวร์และสถาปนิกข้อมูลซึ่งทั้งหมดนี้มีเงินเดือนฐานเฉลี่ยอยู่ที่ 100 เหรียญสหรัฐฯ 000 หรือมากกว่าตาม Glassdoor

ทักษะทางอาชีพใดที่จะช่วยเพิ่มโอกาสในการประสบความสำเร็จในสาขาเหล่านี้

ทักษะด้านเทคนิคมีมูลค่าสูงในหลายอุตสาหกรรม

ทักษะด้านเทคเป็นสินค้าที่ร้อนแรงในหมู่พนักงาน แต่แอ็พพลิเคชันของพวกเขาไม่ จำกัด เฉพาะอุตสาหกรรมเทคโนโลยี เส้นทางอาชีพจำนวนมากเหมาะสำหรับผู้ที่มีความรู้ความชำนาญด้านเทคนิครวมถึงการเงินการดูแลสุขภาพการตลาดและทรัพยากรบุคคล การมีชุดทักษะด้านเทคนิคสามารถนำไปสู่ตำแหน่งที่จ่ายเงินได้มากขึ้น

การวิเคราะห์ร่วมกันของ MONEY และ PayScale ได้เน้นถึงทักษะด้านเทคโนโลยีที่นายจ้างหาบ่อยที่สุดในกว่า 350 อุตสาหกรรม ทักษะด้านเทคโนโลยีที่มีค่าที่สุดในปัจจุบัน ได้แก่

ความสามารถด้านข้อมูลขนาดใหญ่รวมทั้งการทำเหมืองข้อมูลและการสร้างแบบจำลอง

• การจัดการและพัฒนาซอฟต์แวร์
• การพัฒนาโทรศัพท์มือถือ
• การพัฒนาอุปกรณ์เคลื่อนที่
• จาก ITCareerFinder แสดงให้เห็นว่าทักษะด้านเทคโนโลยีเหล่านี้เท่าเทียมกัน สิ่งสำคัญที่ต้องมีในปีพ. ศ. 2560

ทักษะการสนับสนุนทางเทคนิค

• การพัฒนาเว็บ
• การบริหารฐานข้อมูล
• การจัดการโครงการ
• แม้ว่าทักษะเหล่านี้เกี่ยวข้องกับบทบาทเช่นการจัดการเทคโนโลยีสถาปนิกระบบและวิศวกรรักษาความปลอดภัย ปลายของภูเขาน้ำแข็ง. ตัวอย่างเช่นการวิเคราะห์ข้อมูลกำลังได้รับความสำคัญใหม่ในด้านการดูแลสุขภาพเนื่องจากผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพรายอื่น ๆ จำนวนมากขึ้นไปยังการบันทึกข้อมูลแบบดิจิตอล โปรแกรมเมอร์และนักพัฒนาซอฟต์แวร์จำเป็นต้องมีเพื่อสร้างโปรแกรมที่ใช้ในการจัดการข้อมูลผู้ป่วยและบันทึกการดูแลสุขภาพ

เทคยังปรับโฉมอุตสาหกรรมการเงินด้วยความต้องการเพิ่มขึ้นสำหรับผู้จัดการโครงการผู้เชี่ยวชาญด้านการดำเนินการซอฟต์แวร์นักพัฒนาซอฟต์แวร์และผู้เชี่ยวชาญด้านระบบธุรกิจอัจฉริยะการวิเคราะห์ข้อมูลและทักษะด้านซอฟท์แวร์เป็นสิ่งสำคัญในสาขาที่ไม่เหมาะสมกับเชื้อราเทคโนโลยีเช่นทรัพยากรมนุษย์ จากการวิจัยของดีลอยท์ บริษัท มากกว่าหนึ่งในสามมีส่วนร่วมในการสร้างทีมวิเคราะห์ข้อมูลภายในแผนกทรัพยากรบุคคลของตน ผู้เชี่ยวชาญด้านข้อมูลด้านทรัพยากรบุคคลใช้ความรู้ความชำนาญด้านเทคนิคในการวิเคราะห์ข้อมูลและระบุแนวโน้มภายในกระบวนการจ้างงานและพนักงานที่กว้างขึ้น ( 10 อันดับงานด้านเทคโนโลยีที่ดีที่สุด

) ทักษะแบบนุ่มนวลยังคงมีน้ำหนักอยู่กับนายจ้าง ในขณะที่ทักษะด้านเทคนิคมีความสำคัญนายจ้างไม่ได้มองเห็นอุโมงค์เมื่อพิจารณาว่าจ้างคนงานใด ทักษะด้านซอฟท์ซึ่งมักได้รับอิทธิพลจากบุคลิกภาพมากกว่าการศึกษาหรือการฝึกอบรมยังคงเป็นสิ่งสำคัญอันดับแรกในกลุ่มแรงงาน

ในการสำรวจ LinkedIn ปี 2016 ทักษะที่อ่อนแอเป็นจุดสูงสุดของรายการสิ่งที่นายจ้างมองหาบ่อยที่สุดในกลุ่มที่ได้รับการว่าจ้าง เหล่านี้ประกอบด้วย:

การสื่อสาร

องค์กร

• การทำงานเป็นทีม
• ตรงต่อเวลา
• การคิดอย่างมีวิจารณญาณ
• ตามที่มอนสเตอร์ com ทักษะการสื่อสารด้วยปากเปล่าและเป็นลายลักษณ์อักษรถือเป็นทักษะที่อ่อนนุ่มที่สุดในการครอบครอง ทักษะด้านซอฟท์อื่น ๆ :
• ความเข้าใจด้านการตลาด

ให้ความสนใจกับรายละเอียด

• การแก้ปัญหา
• (ดู
• ทักษะที่มองข้ามที่คุณต้องการประสบความสำเร็จในที่ทำงาน

.) อุตสาหกรรมที่น่าจะเข้าร่วม การให้บริการลูกค้าการฝึกมืออาชีพและการฝึกสอนค้าปลีกและกีฬา ไม่ได้หมายความว่าทักษะที่อ่อนนุ่มทั้งหมดถือเป็นค่าเดียวกันสำหรับนายจ้าง การสำรวจ LinkedIn พบว่าทักษะที่อ่อนน้อยที่สุดที่อาจต้องการอยู่ ได้แก่ การวางแผนธุรกิจการเป็นผู้นำของทีมข้ามสายงานความฉลาดทางอารมณ์และการสร้างทีม การวิจัยจาก Bentley University แสดงให้เห็นว่าคนงานสามารถได้รับประโยชน์จากการพัฒนาชุดทักษะไฮบริดซึ่งรวมถึงทักษะด้านเทคโนโลยีและทักษะที่อ่อนนุ่มเพื่อให้ทันกับตลาดงานที่กำลังเปลี่ยนไป ตัวอย่างเช่นตามข้อมูลของเบนท์ลี่ย์พนักงานอาจได้รับการบริการที่ดีขึ้นโดยรวมความสามารถทางคณิตศาสตร์และการวิเคราะห์ด้วยการปรับปรุงกระบวนการและความสามารถในการขาย ชุดทักษะนี้สามารถใช้เป็นกระดานกระโดดไปสู่อาชีพด้านเทคโนโลยีบุคลากรการตลาดการขายหรือแม้กระทั่งการประชาสัมพันธ์ คิดว่าผู้จัดการสื่อสังคมออนไลน์และที่ปรึกษาหรือผู้เชี่ยวชาญด้านการตลาดดิจิทัล

บรรทัดด้านล่าง

การพัฒนาทักษะทั้งหนักและอ่อนของคุณเป็นสิ่งสำคัญสำหรับการทำให้ตัวคุณเองเป็นที่น่าสนใจสำหรับนายจ้างที่มีศักยภาพที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ เกือบแน่ใจว่าทักษะด้านเทคนิคจะยังคงเป็นที่ต้องการอย่างมากหลังจาก แต่ความสามารถในการสื่อสารได้อย่างมีประสิทธิภาพโดยคำนึงถึงรายละเอียดและการจัดระเบียบเป็นไปได้ยากที่จะออกไปนอกพื้นที่ได้เร็ว ๆ นี้ กุญแจสำคัญในการก้าวไปข้างหน้าคือการหาสมดุลและกำหนดเป้าหมายทักษะที่มีมูลค่ามากที่สุดในสาขาที่คุณเลือก